第26條 預扣工資之禁止 上層分類:勞動基準法 分類:勞動基準法判解 列印 Email 勞動基準法\第 26 條 預扣工資之禁止雇主不得預扣勞工工資作為違約金或賠償費用。 刑事判解 民事判解 行政判解 前一頁 下一個